工作职责：

1、根据公司年度经营计划，制定年度渠道计划及目标。
2、搭建大渠道体系。
3、渠道团队赋能及管理。

任职资格：

1、统招本科及以上学历，38周岁以内；
2、五年及以上房地产渠道管理经验；
3、责任心强，结果导向，业绩导向明确。