工作职责：

1、总部（1-3个月）:
所在部门：设计管理中心
汇报对象：设计部部门总
岗位职责：熟悉正荣设计管控流程及产品要点，担任总部高级对接人的角色，对接并把控区域设计资源使用、方案效果、落地效果等关键节点，同时参与总部流程制度制定、巡检等工作。
2、区域：
所在部门：设计管理部
汇报对象：区域生产副总/总部设计部部门总
岗位职责：负责项目设计工作的全程管理和技术控制全面统筹，辐射项目7-40个不等；组织各阶段的图纸审查，施工过程中设计变更的现场审核及施工现场效果的品质控制；协助规划项目方案，进行项目协调等。

任职资格：

1、统招本科及以上学历，6年及以上地产行业工作经验；
2、建筑设计专业出身，专业能力较强；
3、有项目全周期经历者优先；
4、在组织区域开发项目的方案评审、图纸审核、优化及品质把控、项目的可行性初期定位，管控设计过程等方面具备丰富的设计管理经验；
5、职级对等，担任过区域部门副职及以上/高授权、高量级城市公司设计一把手；
6、善于沟通协调，具有较强的目标感、主动性和责任心。